- เปิดกว้างเพื่อการเปลี่ยนแปลง …
- กำหนดเป้าหมาย แต่ไม่กำหนดวิธีการ …
- สร้างค่านิยมแห่งการสร้างสรรค์ พร้อมปลูกฝังเข้าไปในทีม …
- สร้างบรรยากาศแห่งความคิดสร้างสรรค์ …
- ระดมสมองประลองปัญญากันอย่างสร้างสรรค์ …
- อย่ารีบด่วนตัดสินใจ ให้มองหาความคิดอื่นมาเปรียบเทียบเสมอ …
- อย่าปล่อยให้พนักงานจมอยู่กับสิ่งเดิมๆ นานเกินไป